4月29日，黨委常委、副校長胡國珍來永利就學生就業工作開展調研。招生與就業處處長郝進仕等部門負責人陪同調研，學院領導班子成員、畢業班輔導員參加了本次座談活動。
調研會上，學院黨委書記陳世輝圍繞學院就業工作總體情況進行了詳細彙報，從學生就業工作進展、考研考編等優質就業情況、三個專業評估認證情況、就業工作推進措施、當前面臨的問題等方面展開闡述。分享了在促進學生就業過程中的特色做法，如針對信息和大數據專業到武漢相關企業進行訪企拓崗，到長江大學學習考研相關學生工作管理經驗，争取江漢油田教育實業集團組織專場招聘會、加強校企合作實習基地建設等，同時也提出了在就業信息獲取、考研率低、學生就業觀念及就業意願引導等方面存在的問題。
郝進仕表示，希望學院走出去，開拓就業市場，帶學生走出去開拓眼界；抓住畢業生答辯及返校時間，做好一對一摸排輔導工作，同時做好招生就業聯動。
胡國珍認真聽取了彙報，他充分肯定了學院在學生就業工作中付出的努力和取得的成果，指出就業工作是高校人才培養的重要環節，關乎學生的未來發展和學院的長遠建設。針對學院提出的困難和問題，他結合學校整體就業工作規劃，提出了一系列具有針對性的指導意見。他強調，學院要盡最大努力，為畢業生提供就業輔導，重點關注就業困難學生；盡最大可能為學生開拓就業崗位，進一步加強溝通合作，拓展就業渠道，積極搭建就業平台。
此次調研為學院進一步做好學生就業工作指明了方向。學院将以此次調研為契機，認真落實指導意見，優化就業工作方案，凝聚各方力量，全力以赴做好學生就業工作，推動學院就業工作再上新台階。